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含金量很高,广东省科学技术奖共包含突出贡献奖1人;自然科学奖23项(一等奖11项、二等奖12项);技术发明奖11项(一等奖6项、二等奖5项);科技进步奖142项(特等奖1项、一等奖33项、二等奖108项);科技合作奖3人;合计180项(人)。
发放精神文明奖规定如下
一、全额发放的人员和标准:在编在岗的教职工,包括体外循环和特岗教师。全年工作认真,完成任务,服从安排,遵守校记,成绩平稳,出勤正常。
二、扣除发放的规定:以下任何一种情况的作相应的扣除。首先,算出全年的总额除以上班天数得出的平均值。
1、旷工的:按旷工天数扣除平均值的3到5倍。
2、请事假的:按请假天数扣除平均值。
3、请病假的:按病假天数扣除平均值的百分之60。
4、属于工伤的,不扣除。
5、每学期学校的例行的教务、教研、德育室等方面的工作业务检查,如备课听课批改作业班主任笔记等业务,如果没有、中断、规定数量不够或者有作假现象,根据情节的轻重,扣除一定百分数的额度。
6、出现影响学校声誉和有关利益的事故,视情节的轻重,扣除该教工全年文明奖的百分之20至百分之60,直至全部扣除。
7、不服从学校工作安排的,不配合学校解决问题的,不讲组织纪律的,扣除其全年奖的百分之50
清远市的高精尖人才补助标准根据申请人的不同情况有所差异,一般分为引进和培养两类。
对于引进人才,根据其层次和技术水平给予一次性补助,并提供一定数量的人才公寓或租房补贴;对于在本地培养的高精尖人才,根据其取得的成果和发展前景给予相应的资金资助和政策支持。同时,清远市还鼓励企业提供额外的激励措施,以吸引和留住更多的高精尖人才。
清远高精尖人才补助的标准:
对获得国家科学技术进步奖(国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术奖),按照奖励等级,第一完成单位的给予100万元、80万元、50万元奖励,参与单位的按相应等级给予50万元、40万元、25万元奖励。
对获得广东省科学技术进步奖,按照奖励等级,第一完成单位的分别给予一次性80万元、40万元、20万元奖励,参与单位的按相应等级给予40万元、20万元、10万元奖励。
广东省2021年效能奖有发的,2021年的绩效奖金不是一次性年前发放,而是以基础绩效奖月发放额的标准加到每个月的工资里去!它是根据不同类别的工作人员及职务确定基础绩效奖的年总量,再平均除以12个月,最后给每个月工资里加!工勤人员参照事业单位工勤岗发放。
根据广东省扶贫政策,扶贫突出贡献个人奖励是对在扶贫工作中做出杰出贡献的个人进行表彰和奖励。这些个人可能是扶贫干部、志愿者或者社会各界人士,他们通过积极参与扶贫工作,推动贫困地区的经济发展、教育改善、医疗保障等方面取得了显著成绩。
这种奖励旨在激励更多人参与到扶贫事业中,共同努力实现脱贫目标,促进社会的公平与发展。广东省扶贫突出贡献个人奖励的设立,将为扶贫工作注入更多的动力和活力。
扶贫突出贡献个人奖励是由广东省政府设立的激励措施,用以奖励在扶贫工作中做出突出贡献的个人。具体奖励标准和方式可能因年度、地区和具体情况而有所不同,以下是可能的奖励方式:
1. 现金奖励:该奖励形式是直接给予个人奖金,作为对其扶贫工作突出贡献的认可和鼓励。
2. 荣誉称号:可以授予有突出贡献的个人扶贫工作先进称号,如广东省扶贫突出贡献人物、优秀扶贫干部等。
3. 奖状证书:发放奖状或证书,作为对个人贡献的肯定和表彰。
4. 奖品奖励:可能会提供实物奖品,如奖杯、纪念品、礼品等,作为对个人贡献的奖励。
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